ANALISTA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

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Empresa

Kronos

Descripción de la Empresa

Asesoría de Seguridad Laboral

Estado

Miranda

Localidad

CARRIZAL. ESTADO MIRANDA

Salario

SEGÚN LAS HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS

Tipo de Contratación

Tiempo Completo

Descripción de la Plaza

SE SOLICITA PERSONA CON CONOCIMIENTOS EN EL ÁREA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, SALUD LABORAL Y RECURSOS HUMANOS PARA DESEMPEÑARSE COMO ANALISTA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

EDUCACIÓN:
• T.S.U. o Ingeniero en Higiene y Seguridad Laboral, estudiantes del área (solo estudio en turno noche) y/o Experiencia preferiblemente.
• PERFIL:
• Edad: 23 en adelante hasta 35
• SEXO: Indiferentes

Conocimientos indispensables
 Amplio conocimiento en la elaboración de PSST, ART Y NOT DE RIESGOS.
 Experiencia en formación educacional a trabajadores en el área de SSL.( Dictar, talleres chales y cursos).
 Amplio conocimiento de la LOPCYMAT Y SU REGLAMENTO. y así todas las normas que derivan de ellas.
 Experiencia en atención de clientes en materia de seguridad y salud en el trabajo (visitar clientes zonas de miranda, caracas).
 Experiencia en la elaboración de todo tipo de inspecciones de seguridad y salud en el trabajo.
 Amplio conocimiento en la realización de elecciones de delegados y constitución de comité.
 Conocimiento en la elaboración de planes de recreación y turismo.
 Conocimiento en la elaboración de normas y reglamentos der seguridad industrial.
 Capacidad de resolución de conflicto.
 Capacidad como asesor y consultor en materia de seguridad y salud en el trabajo
 Amplio conocimiento en Excel Word y PowerPoint.
 CONOMIENTO EN realización de horas hombres trabajadas.

FORMACIÓN:
 Conocimientos en Leyes, Reglamentos, Normas, Decretos y Resoluciones en Materia de Seguridad y Salud Laboral, y Ambiente
 Conocimiento: atención al clientes
 Conocimientos Básicos Microsoft Windows y Office.
 RESPONSABILIDAD:
 Brindar asistencia a las unidades de negocio educación e información, así como también impartir inducción y reinducción de seguridad, higiene, salud, ambiente y motivación, de forma verbal y/o escrita, teórica y/o práctica
 Dar recorridos por planta al personal nuevo ingreso, trabajadores o terceros cuando sea requerido.
 Realizar y hacer llegar semanalmente, vía electrónica, a las partes interesadas los 5 minutos de seguridad.
 Garantizar los medios a los facilitadores externos para que impartan sus capacitaciones.
 Conversar con los trabajadores sobre las condiciones del ambiente donde realizan sus actividades
 Relacionar los registros generados con ocasión a la capacitación, educación e información y gestionar que sean archivados en los expedientes de los trabajadores
 Mantenerse informado (con su jefe inmediato o con el área de seguridad industrial) sobre los adiestramientos trimestrales en materia de seguridad y salud para coordinar su asistencia a todos los cursos planificados. Su asistencia a los adiestramientos trimestrales, es de carácter obligatorio. Aplicar lo aprendido
 Notificar con suficiente anticipación a las partes interesadas vía correo electrónico, telefónica o radio móvil los cursos o talleres a ser impartidos, así como también de la suspensión de los mismos cuando sea el caso
 Elaborar y entregar a los trabajadores los certificados de asistencia a los cursos, talleres, entre otros y consignar copia recibida por éstos a RRHH.
 Entregar equipos de protección personal y colectiva a los trabajadores, de acuerdo al procedimiento establecido para tal fin
 Llevar el control de entrega de los Equipos de Protección Personal y colectiva en los formularios correspondientes según los procedimientos establecidos,
 Entregar equipos de protección personal o colectiva en calidad de prueba.Hacer seguimiento a los equipos de protección personal o colectiva entregados a los trabajadores en calidad de prueba y reportar el desempeño de los mismos
 Realizar inspección al estado de los arneses y eslingas y determinar el buen funcionamiento de las mismas.
 Gestionar y verificar los permisos de la empresa que lleva seguridad industrial (conformidad sanitaria, INN, Habitabilidad de Bomberos, RACDA, RENUFA, entre otros).
 Realizar solicitudes de pedido, de servicios, de mantenimiento, reservas, recepción de servicios y cualquier otro requerimiento necesario para la gestión del departamento.
 Elaborar y mantener actualizado el cronograma anual de actividades del servicio de seguridad laboral.
 Gestionar la implementación de las correcciones y/o acciones correctivas de los hallazgos encontrados en las inspecciones mensuales realizadas al comedor industrial
 Coordinar la fumigación mensual completa y los retoques y asistir mensualmente a las mismas.
 Atender las auditorías internas y externas del sistema de gestión de la calidad implementado en el departamento
 Cumplir con la política de gestión integrada de la empresa.
 Cumplir y hacer seguimiento periódico a los objetivos por el departamento de seguridad industrial y otros departamentos que sean inherentes o conexos con las funciones del departamento de seguridad industrial, así como también los establecidos por la gerencia
 Elaborar formularios, instrucciones y/o procedimiento
 Revisar los soportes firmados por los trabajadores de haber recibido su dotación que recibe de almacén de repuestos y suministros, relacionarlos y enviarlos a RRHH para que sean archivados en el expediente de los trabajadores
 Realizar las solicitudes de pedido de la dotación de uniformes cuando sea requerido
 Notificar a su jefe inmediato y al departamento sobre cualquier novedad con los uniformes. Sistematizar dicha información y mantenerla disponible
 Ejecutar y controlar actividades relacionadas a los programas de Salud y Seguridad Laboral, Higiene Industrial y Protección Ambiental, mediante la realización de charlas de inducción, registro y control de accidentes laborales, elaboración y control de programación para entrega de uniformes e implementos de trabajo contemplados en la convención colectiva.
 Ejecutar y cumplir con lo establecido en el programa de Seguridad y Salud Laboral, Higiene Industrial y protección ambiental.
 Integrar y mantener operativo el Comité de Seguridad y Salud Laboral.
 Técnico Superior Universitario en Higiene y Seguridad Industrial (preferiblemente) o bachiller con experiencia progresiva
 Sólidos conocimientos de las leyes de régimen social, leyes de régimen laboral, reglamentos u otros asociados con la gestión de seguridad y salud laboral.
 Realizar de acuerdo a la programación, las Inspecciones de Seguridad Industrial al personal, equipos, instalaciones, vehículos, rutas, etc. en forma periódica, a fin de facilitar la realización de las operaciones.
 Preparar, registrar por internet y remitir a los entes correspondientes, los formularios relacionados a los accidentes de trabajo ocurridos al personal de la empresa, a fin de cumplir con la normativa legal vigente.
 Impartir regularmente charlas de inducción en materia de Seguridad Industrial, tanto a los nuevos ingresos como al personal activo.
 Atender al personal para reclamos y solicitudes por accidente laboral y cualquier actividad relacionada con el área.
 Atender visitas y requerimientos del INPSASEL, IVSS, MINPTRASS o cualquier organismo público o institución privada en aspectos inherentes a la seguridad ocupacional.

BENEFICIOS: Acorde con el nivel de experiencia
Disponibilidad Inmediata
Horario: completo de 8.00 am a 5.00pm
Correo; xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx
Contratación: Según experiencia y habilidades/ preferiblemente por honorarios profesionales
Zona de residencia: Altos Mirándonos. Abstenerse de otras ciudades
Enviar currículo o postulase si solo si reúne las condiciones indispensable.

Mínimo Nivel Académico Requerido

Estudiante Universitario

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